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Title: Uma resenha teórica e empírica sobre economia da discriminação
Keywords: discriminação por preferência
discriminação estatística
empregadores
produtividade
salários e trabalhadores
Issue Date: 30-May-2013
Publisher: Fundação Getúlio Vargas
Description: O artigo faz uma resenha dos principais modelos de discriminação e examina as possíveis fontes de discriminação racial por sexo no mercado de trabalho. Do ponto de vista teórico, o modelo de discriminação por preferência mostra que o comportamento discriminatório do empregador está inversamente relacionado aos lucros das firmas. Os modelos de discriminação estatística partem do pressuposto de que o credor ou empregador não tem informação completa sobre os indivíduos. Estes modelos utilizam as características dos grupos que sofrem discriminação, como raça ou seu sexo, para reduzir o valor do crédito ou do salário.
URI: http://koha.mediu.edu.my:8181/jspui/handle/123456789/4250
Other Identifiers: http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0034-71402003000100005
http://www.doaj.org/doaj?func=openurl&genre=article&issn=00347140&date=2003&volume=57&issue=1&spage=125
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